為進一步提高醫（藥技）師“三基三嚴”水平，培育醫院技術競爭優勢，切實保證患者醫療安全，西安高新醫院于2018年7月30日至9月19日進行了年度“三基三嚴”技能與理論考核。
本年度技能考核重點進行體檢技能考核，針對新進員工進行心肺復蘇考核，理論考核包括三基理論、專業知識、《醫療質量管理辦法》、《18項核心制度》、法律法規知識、《危急值管理制度和流程》等。
據統計，全院基本技能操作考核平均成績92.5分，參加考核率98.9%，合格率100%；三基理論考核平均成績73.7分，參加考核率98.4%，合格率100%。按照年度培訓與考核計劃安排，考核達到人人參與，人人過關。對考核不合格者及請假人員均進行了補考。同時，根據《西安高新醫院獎懲條例》對23名理論及技能考核成績優秀者進行了表彰獎勵。
院領導對本年度三基三嚴考核非常重視，召開專門會議研究和制定考核方案，醫教部本著“認真、求實、負責”的原則，嚴格要求、嚴密組織、嚴謹態度，組織專家對全體醫師進行了公平、公正、嚴格考核。
通過本年度的“三基三嚴”考核，調動了醫務人員的學習積極性，強化了醫務人員醫學專業知識，提高了臨床操作技能，夯實了醫院的基礎醫療質量，為實現患者安全目標打下堅實基礎。
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